为了按时、足额支付农民工工资，上海五冶机械化公司依据《劳动法》的规定，贯彻上海市、四川省有关文件精神，维护农民工合法报酬权益，加强民工管理，体现人文关怀，妥善解决农民工工资问题，调动了施工的积极性，构建和谐企业，防止民工工资问题形成经营风险。

这个公司把以人为本、确保民生、构建和谐、共赢发展的理念落实到位，贯彻落实到民工工资管理的全过程。采取项目部代发民工工资的办法，直接把工资足额、按时发放到每一个民工手中。就是根据实际用工人数，登记造册，每一个月与员工工资同步发放，并且由民工本人签字领取，项目部备案，减少中间环节，避免分包商扣发、截留，确保按时、足额把工资发到每一个民工手中。从而受到民工兄弟的欢迎，干起活来就更加有劲了。 (杨国生)    ②